贯彻落实中央纪委四次全会精神 学用结合提升履职能力

深化业务培训 强化实战练兵 
学用结合提升履职能力

  近日，中央纪委国家监委驻中国石化纪检监察组举办直属单位纪委书记培训研讨班，紧扣需求有针对性地开展业务培训，结合实际案例，全流程讲解办案思路和经验方法。“培训内容针对性、实操性强，既教思想、又教方法，非常解渴。”培训结束后，一名直属单位纪委书记说。

  二十届中央纪委四次全会要求，着眼提高干部专业素养，开展涵盖业务全链条的纪法培训，加强履职通识培训，分层级分领域精准施训。各级纪检监察机关将教育培训作为锻造高素质铁军队伍的有力抓手，结合政治理论、纪法知识和当前工作实际等重点内容，深化业务培训、强化实战练兵，全面提升纪检监察干部能力水平。

  坚持把政治引领摆在首位，各地纪检监察机关把思想政治教育贯穿教育培训全过程，常态化开展政治轮训，引导党员干部凝心铸魂、铸牢政治忠诚。

  驻中国石化纪检监察组在举办直属单位纪委书记培训研讨班中，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主题主线，通过开展课堂教学、党性教育等，讲深讲透纪检监察工作中的政治要求，教育引导纪检监察干部以政治能力提升引领业务能力提升，把绝对忠诚刻进灵魂、融入血脉。

  江西省抚州市纪委监委坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首课、主课，先后举办全市纪检监察系统科级及以下干部学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想和考察江西重要讲话精神等集中轮训，市县乡三级1700余名纪检监察干部同上“一堂课”，带动全系统干部深学细悟党的创新理论。

  以大数据信息化赋能正风反腐是推动纪检监察工作高质量发展的重要抓手。各级纪检监察机关组织开展大数据运用能力提升培训，让纪检监察干部会用、善用、用好大数据。

  近日，中央纪委国家监委驻中国工商银行纪检监察组举办了首期纪检监察数字化人才能力提升培训班。来自驻工商银行纪检监察组各室、各一级机构纪委的相关负责人及业务骨干共78人参加培训。

  此次培训采用“课程辅导+专业交流+实战练兵”三位一体模式，通过系统讲授数据思维方法、风险模型应用、大模型前沿案例、大数据办案等课程，强化数据分析工具实战演练，引导纪检监察干部深刻把握大数据信息化赋能正风反腐的战略意义，破除传统经验依赖，树牢善于“用数据说话、用数据监督”的理念。

  重庆市纪委监委将大数据信息化作为全员培训重点内容，组织举办全市纪检监察系统信息化业务骨干人才集中培训。培训期间，邀请信息化专家解读大数据建设应用，紧扣大数据正风反腐实战需求，重点讲解运用信息技术开展监督办案的方式方法、操作技巧、规律特点等，汇编发放数据分析方法案例，推动技术学习与业务学习同频共振。

  “坚持集中研学与以干代训相结合，我们在办案中还通过‘师带徒’、现场演练等方式，手把手培训运用信息化手段开展线索排查、证据固定、关联分析等方式方法，加快提升大数据应用实战能力和水平。”重庆市纪委监委有关负责同志介绍。

  实战锤炼是培养干部基本功的关键抓手，也是检验培训效果的最佳途径。

  “参与案件查办是一次宝贵经历，我深刻认识到证据不仅要‘量足’，更要‘链通’，每个环节都需环环相扣，形成完整闭环。”近日，湖北省丹江口市纪委监委新入职干部徐婉钰在室主任的带领下，全程参与审查调查，在实战练兵中积累经验、锤炼本领。

  聚焦年轻干部成长，丹江口市纪委监委组织实施“育苗工程”，建立导师“一对一”结对帮带机制，进行“周指导、月评查、季总结、年比武”跟踪培养，帮助年轻干部实现从“新手”到“能手”的蝶变。同时，开展“岗位大练兵”活动，围绕案件查办等任务，安排年轻干部全程参与线索处置、调查取证、案件突破等工作，以案代训，以实战助力提升执纪执法本领。

  “监督办案一线是纪检监察干部最好的练兵场。加强实战实训，方能实现学用相长，助力干部快速成长。”山东省济宁市纪委监委相关负责人介绍，该市纪委监委制定一线跟案学习锻炼实施方案等，分批次组织干部到监督执纪执法一线跟案锻炼，通过实战实训有效补齐业务短板、提升办案能力。今年以来，已选派3批39名干部跟案锻炼。（文/吕佳蓉）